本網(wǎng)訊   1月21日上午，遵義能礦召開一屆九次職工（會員）大會暨2025年工作會議，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、西能集團2025年工作會、黨建工作會、黨風廉政建設工作會精神。分析研判遵義能礦發(fā)展過程中面臨的挑戰(zhàn)和困難，系統(tǒng)安排部署2025年重點工作任務。

會上，公司黨委副書記、總經(jīng)理何勇出席會議并代表經(jīng)理層作了題為《立足科技創(chuàng)新抓發(fā)展 聚焦重點任務謀主業(yè) 合力開創(chuàng)遵義能礦高質(zhì)量發(fā)展新局面》的2024年度總經(jīng)理工作報告。重點回顧了生產(chǎn)經(jīng)營“一線四點三保障”工作完成情況及2025年奮斗目標和重點任務。會議指出，在西能集團黨委和各股東單位的關(guān)心支持下，2024年，遵義能礦保持戰(zhàn)略定力、發(fā)展信心和硬朗作風，迎難而上、排難前行，較好完成了年度目標任務。2025年將聚焦改革抓落實、自力更生求發(fā)展、穩(wěn)扎穩(wěn)打過坡坎，重點圍繞以精細開礦為導向，實現(xiàn)大竹園南段項目開工建設、以精準配礦為導向，通過科技研發(fā)項目實施打破務正道地區(qū)高硅高硫鋁土礦難以利用的瓶頸、以市內(nèi)兩家涉鋁央企精深用礦為導向，以遵義市礦產(chǎn)品交易服務平臺為依托，實現(xiàn)新利潤增長點的工作思路開展工作。

公司黨委書記、董事長田軍傳達了西能集團2025年工作會、黨建工作會、黨風廉政建設工作會會議精神，并強調(diào)，2025年，對遵義能礦而言是改革發(fā)展的關(guān)鍵一年，面對新機遇、新挑戰(zhàn)，全體干部職工要堅定信心，當前我們遇到的困難，是發(fā)展中的問題、轉(zhuǎn)型中的陣痛，經(jīng)過努力是完全可以克服的，對遵義能礦而言，有西能集團和遵義市委、市政府的大力支持，有大竹園南段49%采礦權(quán)益和石老公鋁土礦30%權(quán)益的堅實支撐，要對遵義能礦未來發(fā)展要充滿信心。要守正創(chuàng)新，守住“三正”、把握“三新”。“正”，就是要抓舉旗鑄魂以正向、抓主題教育以正心、抓作風紀律以正形?！靶隆本褪且谔綄ば路椒ㄉ现\求新作為、在科技創(chuàng)新上謀求新作為、在解決新問題上謀求新作為。要穩(wěn)中求進，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，加快構(gòu)建新發(fā)展格局，做到發(fā)展穩(wěn)健、隊伍穩(wěn)定、基礎(chǔ)穩(wěn)固、在標準質(zhì)效上求進、在黨建品牌影響上求進。以更加強烈的責任擔當、更加昂揚的精神狀態(tài)、更加扎實的工作作風，應勢而動、順勢而為、乘勢而上，為實現(xiàn)遵義能礦高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。

會議審議通過了《2024年度總經(jīng)理工作報告》《2024年度工會工作報告》《2024年度工會經(jīng)費使用情況報告》《職工代表提案征集情況報告》《2024年度安全環(huán)保職業(yè)健康和消防工作報告》，表彰了年度先進集體、先進個人，分別簽訂了2025年度相關(guān)責任書。

會后，公司班子成員對公司困難黨員、駐村干部家屬及退休領(lǐng)導進行了春節(jié)前慰問。（通訊員：潘吉學；編輯：蔣易宏；二審：路艷寧；三審：肖玲）