本網(wǎng)訊  10月21日，西能建工工會、團(tuán)工委聯(lián)合開展“傾聽員工心聲·解決員工困難”座談會暨青年員工座談會。 此次活動緊密結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育中“我為群眾辦實(shí)事”“育人先鋒”等實(shí)踐活動，增強(qiáng)員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感，加強(qiáng)各部門員工之間的協(xié)調(diào)合作能力，幫助員工了解公司、融入公司，樹立主人翁的責(zé)任意識。公司黨委委員、副總經(jīng)理王靜，公司黨委委員、紀(jì)委書記任金黔，各工會小組長及員工代表20余人參加了此次座談會。

會議組織學(xué)習(xí)了《新時代愛國主義教育實(shí)施綱要》《新時代公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。任金黔向參會人員作“我為群眾辦實(shí)事”情況報告。員工代表們積極發(fā)言，結(jié)合自身生活情況、工作歷程、崗位實(shí)際等方面提出了意見和建議并分享了工作經(jīng)驗，充分展示了公司員工朝氣蓬勃、積極進(jìn)取的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。

在聽取大家發(fā)言后，任金黔與員工代表們進(jìn)行了親切的交流與溝通，并對員工提出的問題和建議做了現(xiàn)場解答，對現(xiàn)場無法解決的問題做了詳細(xì)記錄，表示會后將及時協(xié)商涉及到的相關(guān)部門，結(jié)合公司情況盡快予以解決。他指出，目前公司正面臨一定的困難，需要廣大員工統(tǒng)一思想、堅定信心、攻堅克難，勇于擔(dān)當(dāng)作為，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他強(qiáng)調(diào)，學(xué)習(xí)永不止步，青年員工要在今后工作中培養(yǎng)優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的能力，與實(shí)踐相結(jié)合，多思考、多總結(jié)；要擁有自律的心態(tài)，養(yǎng)成自律能力；要善于總結(jié)，養(yǎng)成復(fù)盤的好習(xí)慣，練就強(qiáng)大的執(zhí)行力，做好打攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備。

王靜強(qiáng)調(diào)，青年員工是公司發(fā)展的重要儲備力量，勉勵青年員工要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，不斷提升人生修養(yǎng)；不要置身事外，增強(qiáng)主人翁意識，腳踏實(shí)地的做好本職工作，與公司發(fā)展共進(jìn)退；要有求真意識，敢于攻堅克難，把復(fù)雜的問題簡單化，把簡單的問題流程化，以此提高工作效率。

兩個小時的座談，員工代表們熱情不減，大家紛紛表示，在今后工作中，將繼續(xù)立足崗位、腳踏實(shí)地、開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取，充分發(fā)揮自身所學(xué)特長為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（通訊員 吳穎）